Fiche entreprise · SIREN 435087069
EPRH
eprh.frEPRH (conseil pour les affaires et autres conseils de gestion), SAS créée en 2001 à Colombelles (Calvados), exécute un plan de redressement (jugement du 7 octobre 2026 du tribunal de commerce de Caen, publié au BODACC le 13 octobre 2026). Chiffre d'affaires de 364 K€ en 2016 (comptes publiés), 3 à 5 salariés (INSEE 2022). Le commissaire à l'exécution du plan est Me Alain LIZÉ.
- Chiffre d'affaires
- 364 K€
- Comptes 2016
- Effectif
- 3 à 5 salariés
- Tranche INSEE 2022
EPRH est un cabinet de conseil en ressources humaines basé à Caen, spécialisé dans le recrutement, la formation, le coaching et le bilan de compétences. Depuis 2001, EPRH accompagne les entreprises et les particuliers en Normandie, offrant des services personnalisés et adaptés aux besoins spécifiques de chaque client. Les points forts d'EPRH incluent son expertise reconnue, ses certifications ISO 9001 et QUALIOPI, ainsi que son ancrage territorial qui lui permet de comprendre les enjeux locaux des TPE/PME. L'équipe, composée de consultants expérimentés, se distingue par son approche humaine et bienveillante, garantissant un accompagnement sur mesure. EPRH se positionne comme un acteur incontournable sur le marché du conseil RH en Normandie, grâce à sa capacité à allier qualité de service et connaissance approfondie des secteurs professionnels.
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Données financières
| Indicateur | 2016 |
|---|---|
| Chiffre d'affaires | 364 K€ |
| EBE / EBITDA | 9 K€ |
| Résultat net | 8 K€ |
| Marge EBE | 2.5 % |
| Autonomie financière | 28.0 % |
| Ratio de liquidité | 330.65 |
Historique BODACC
3 événements- Cessation des paiements :
- 01/09/2025
Jugement de plan de redressement
Jugement du 07/10/2026, publié au BODACC le 13/10/2026
Dépôt de l'état des créances
Jugement du 02/10/2026, publié au BODACC le 13/10/2026
Ouverture du redressement judiciaire
Publié au BODACC le 20/11/2025
SIREN
435087069
Forme juridique
SAS
Date de création
15 février 2001
Activité
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion (70.22Z)
Établissements
1 ouvert sur 2
Certifications
Qualiopi
Adresse
1 RUE DU BOCAGE CAMPUS NORMANDIE TECHNOLOGIE
Ville
14460 COLOMBELLES
Département
14
Région
Normandie
Commissaire à l'exécution du plan
Nom
Me Alain LIZÉ
11, place de la Résistance - 14018 Caen Ced
Tribunal
Tribunal de Commerce de CAEN
OLIVIER DUTILLOY
Président de SAS · depuis le 2 novembre 2023
Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.
Questions sur ce dossier
Pour un fournisseur ou un créancier
Fournisseur ou créancier de EPRH : comment déclarer sa créance ?
Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.
Pour un salarié
Salarié de EPRH : vais-je être payé ?
Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance - 14018 Caen Ced, ou à un représentant du personnel.
Vais-je être licencié ?
Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.
Dois-je continuer à venir travailler ?
Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance - 14018 Caen Ced ou à un représentant du personnel.
À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?
À Me Alain LIZÉ, 11, place de la Résistance - 14018 Caen Ced. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).
Pour un repreneur
Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?
Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 13 octobre 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.
Une cession est-elle documentée ?
Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.