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    Un plan est en cours d'exécution. La procédure de CRECHES EXPANSION reste ouverte, mais l'entreprise est aux mains de ses dirigeants : il n'y a plus de cession judiciaire en cours.

    Fiche entreprise · SIREN 534468400

    CRECHES EXPANSION

    CRECHES EXPANSION (accueil de jeunes enfants), SAS créée en 2011 à Bretigny-Sur-Orge (Essonne), exécute un plan de redressement (jugement du 5 octobre 2026 du tribunal de commerce d'Evry, publié au BODACC le 15 octobre 2026). Chiffre d'affaires de 817 K€ en 2022 (comptes publiés), aucun salarié déclaré. Le commissaire à l'exécution du plan est Me Christophe ANCEL.

    Chiffre d'affaires
    817 K€
    Comptes 2022
    Effectif
    Aucun salarié
    Tranche INSEE 2023

    Accueil de jeunes enfants

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    Données financières

    Indicateur20222021202020192018
    Chiffre d'affaires817 K€650 K€601 K€537 K€355 K€
    EBE / EBITDA-184 K€-475 K€-519 K€-211 K€-320 K€
    Résultat net-312 K€137 K€-516 K€-160 K€-118 K€
    Marge EBE-36.5 %-69.6 %-83.4 %-39.2 %-90.2 %
    Capitaux propres3,8 M€4,2 M€1 M€--
    Taux d'endettement13.0 %15.9 %74.1 %52.1 %65.1 %
    Autonomie financière71.4 %76.5 %43.9 %53.2 %52.8 %
    Ratio de liquidité2888.672379.151613.172500.473434.33

    Historique BODACC

    2 événements
    Cessation des paiements :
    02/05/2025

    Jugement de plan de redressement

    Jugement du 05/10/2026, publié au BODACC le 15/10/2026

    Ouverture du redressement judiciaire

    Publié au BODACC le 30/06/2025

    Analyse de l'actif immatériel

    2

    Actifs identifiés

    2

    En vigueur

    Non communiqué

    Valeur estimée

    SIREN

    534468400

    Forme juridique

    SAS

    Date de création

    1er septembre 2011

    Activité

    Accueil de jeunes enfants (88.91A)

    Établissements

    2 ouverts sur 5

    Adresse

    5 RUE DU LIMOUSIN ZONE INDUSTRIELLE DE LA MOINERIE

    Ville

    91220 BRETIGNY-SUR-ORGE

    Département

    91

    Région

    Île-de-France

    Commissaire à l'exécution du plan

    Nom

    Me Christophe ANCEL

    Administrateur judiciaire

    Nom

    Me Hélène BOURBOULOUX

    • LES PETITS BERCEAUX

      Président de SAS · depuis le 6 février 2024

    Anciens dirigeants

    • MAIGRE Paul, Arnaud

      Président · du 28 juillet 2023 au 6 février 2024

    • Comelli De Rosa, Véronique

      du 12 juin 2018 au 28 juillet 2023

    Aucun lien n'est établi entre ces personnes et les difficultés de l'entreprise.

    Questions sur ce dossier

    Pour un fournisseur ou un créancier

    Fournisseur ou créancier de CRECHES EXPANSION : comment déclarer sa créance ?

    Les créanciers déclarent leur créance au mandataire judiciaire ou au liquidateur désigné par le jugement, par lettre recommandée avec accusé de réception ou sur son portail de déclaration en ligne s'il en a un. En principe, le délai est de deux mois à compter de la publication du jugement d'ouverture au BODACC ; d'autres délais peuvent s'appliquer, notamment pour les créanciers établis hors de France métropolitaine. Vérifiez le délai qui vous concerne auprès de l'interlocuteur indiqué. Indiquez le montant dû, la nature de la créance et les sûretés éventuelles, et joignez les pièces justificatives (factures, bons de livraison, contrats). Une créance non déclarée dans le délai est inopposable à la procédure. La déclaration de créance en détail.

    Pour un salarié

    Salarié de CRECHES EXPANSION : vais-je être payé ?

    Le statut de l'entreprise ne permet pas de savoir ce qui sera versé dans votre situation. La loi prévoit que l'AGS, le régime de garantie des salaires, peut prendre en charge certaines sommes dues aux salariés en cas de sauvegarde, de redressement ou de liquidation, dans des conditions et des limites fixées par la loi. Pour connaître votre situation, adressez-vous à Me Christophe ANCEL, ou à un représentant du personnel.

    Vais-je être licencié ?

    Pas à elle seule. Ce qui arrive aux contrats de travail dépend du dossier : plan arrêté, cession, poursuite ou arrêt de l'activité. Les sources consultées ne précisent pas ces éléments pour cette entreprise. Si des licenciements sont envisagés, ils suivent des règles propres à la procédure.

    Dois-je continuer à venir travailler ?

    Tant que votre contrat de travail n'a pas été rompu, il continue de s'appliquer : l'ouverture d'une procédure collective ne met pas fin, à elle seule, au contrat. Un licenciement éventuel vous est notifié par écrit. En cas de doute, adressez-vous à Me Christophe ANCEL ou à un représentant du personnel.

    À qui s'adresser pour mes salaires impayés ?

    À Me Christophe ANCEL. C'est l'interlocuteur qui établit les relevés des créances salariales. Les informations officielles sont aussi disponibles sur Service Public Entreprendre (rubrique « AGS »).

    Pour un repreneur

    Que savons-nous de l'activité de l'entreprise ?

    Les sources consultées ne permettent pas de confirmer l'état de l'activité de cette entreprise. Situation connue : Plan de redressement en cours d'exécution, annonce publiée au BODACC le 15 octobre 2026. Le statut ne dit pas, à lui seul, si l'activité se poursuit.

    Une cession est-elle documentée ?

    Aucune cession identifiée dans les sources consultées. Lire aussi : Calendrier d'une reprise judiciaire : où se joue le deal.