En bref
- Plus de 30 ans d'expérience professionnelle
- Diplômé de l'enseignement supérieur
- Apport personnel : 300 à 500 K€
Le profil
« Je recherche une entreprise technologique B2B reposant sur un modèle économique récurrent (ARR/MRR), rentable, générant entre 5 M€ et 30 M€ de chiffre d'affaires, disposant d'une forte base clients et d'un potentiel d'accélération commerciale et opérationnelle. Mon objectif est de créer de la valeur par la structuration du Go-To-Market, l'industrialisation des opérations, l'optimisation des revenus récurrents et, à terme, la croissance externe. »
Parcours
- 2026-aujourd'hui
Managing Director
- 2025-2026
Senior Advisor - leading US & EU investment funds
- 2025-2026
Senior Advisor - leading US & EU investment funds
- 2024-2026
Group CEO
- 2016-2024
Deputy Managing Director - Directeur général adjoint
Les employeurs sont communiqués après accord du repreneur.
Critères de reprise
- Taille visée
- 30 à 100 salariés
- Secteurs
- Tech
- Zones
- France entière
- Apport personnel
- 300 à 500 K€
- Horizon
- Sans échéance fixée
- Procédures collectives
- Entreprises saines uniquement
Compétences clés
- Planification de projets
- Consolidation d’équipe
- Leadership d’équipe
- Ambition
- Positionnement
Comment se passe la mise en relation
Vous écrivez
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Nous transmettons
France Reprises relaie votre demande au repreneur, sans rien révéler de lui.
Vous échangez
S'il donne suite, nous vous mettons en relation et vous recevez ses coordonnées.
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