Reprendre une entreprise franco-allemande à 55 ans

À 55 ans, Sylvie Montange fait un choix que beaucoup repoussent : quitter 28 années de salariat dans la même entreprise pour reprendre une société. Curieuse de nature, passée par de nombreuses fonctions au cours de sa carrière, elle nourrissait depuis longtemps une envie d’entreprendre. Elle se forme, prépare son projet, mais poursuit son activité salariée pendant le Covid. Puis en mai 2022, elle décide de se lancer. Une première lettre d’intention est signée… puis abandonnée à l’été. Plutôt que de forcer, elle repart de zéro. Elle clarifie ses critères, affine sa cible, structure davantage sa recherche. En octobre 2022, elle identifie un cabinet de conseil en recrutement franco-allemand. En mai 2023, l’opération aboutit : elle reprend la société via un LBO. L’entreprise compte aujourd’hui 6 salariés et 3 consultants indépendants, avec des bureaux à Paris, une présence en Allemagne et une activité tournée vers des profils francophones et germanophones. Lors de ce webinar, Sylvie partagera : – ce que signifie entreprendre après 55 ans, – pourquoi savoir renoncer à une première LOI peut être décisif, – les étapes concrètes d’une reprise en LBO, – et la réalité post-acquisition : déménagement, changement de CRM, management d’équipe…